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文章captain » 18日 10月 2002年, 15:42

quite good interactive design seen from your site - "clean and clear". :)

Mainland China is catching up really fast. If there's more elements of innovation then sure the possibility of passing over Hong Kong is very big.
captain
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文章: 23
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來自: Hong Kong

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謝謝大家的鼓勵,我們現在需要在

文章zkying » 30日 10月 2002年, 22:38

除了以上的人員以外我們還需要:
互動程序員
要求:
-2年以上網絡行業相關工作經驗,有外資企業經驗優先考慮;
-具備良好的美術基礎和網站設計經驗,良好的構思和創意能力;
-熟練運用Photoshop, Flash Action, Director Lingo,HTML等工具軟件;
-精通應用PHP、JSP、Oracle及後台數據庫者優先;
-工作責任心強,能承擔一定的工作壓力,具有良好團隊協作精神及溝通協調能力
-工作地點:上海
E-mail:hr@energysource-cn.com
:)
zkying
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文章noomo » 30日 10月 2002年, 23:35

內地真好,有這麼多的工作機會,可惜我已婚和年紀不少,否則都會到內地嘗試發展。相信中國的CG,不多時日便會在國際舞台露光芒。
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noomo
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文章zkying » 3日 11月 2002年, 21:39

其實,我覺得香港是一個人才汲汲的地方,內地一直在設計領域是以你們香港作為榜樣的,我們公司就有幾個香港人,只是她們是客戶部門而不是創意部門的。不過她們的競業精神真的對我們的幫助很大,專業和競業精神一直是我們內地人最缺乏的!

好好學習香港人優秀的品格!
zkying
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文章noomo » 4日 11月 2002年, 09:36

就是因為你們有這樣的學習精神和欣賞別人的精神,所以你們的成就將必會大。反觀香港近年普遍只會批評,人的質素確實不及以往。以往香港人自知不足,懂得以勤補絕。常聽到在校教設計和多媒體的朋友說,近年許多年輕人不願學習,只想快快取得一紙學歷,認為自己未畢業已是人材,無需學設計以外的東西。這樣眼光怎能擴闊?敬業的精神在這一代只是少數,這些少數有敬業精神的青年人自能得市場賞識。
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noomo
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文章zkying » 4日 11月 2002年, 17:36

很多在大陸4A的資深高層(香港人)也和我說到這點,認為現在的年輕人對自己的壓力太少,所以同意上面這位先生所說,不管在哪裡,一種好的氛圍才是最重要的,另外就是自己給自己的要求和壓力。
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